FOTOS | Medio siglo formando enfermeras en Ávila

La graduación de la XIII promoción del Grado en Enfermería en el Lienzo Norte ha sido una ceremonia marcada por la conmemoración del 50 aniversario de la creación del centro, fundado en 1976 para responder a la necesidad de profesionales sanitarios derivada de la apertura del Hospital Nuestra Señora de Sonsoles, entonces denominada Residencia Sanitaria de la Seguridad Social.

El acto ha reunido a representantes institucionales, responsables académicos y profesionales sanitarios en torno a una promoción integrada por 47 estudiantes que, según coincidieron los intervinientes, afronta su incorporación al mercado laboral en un escenario de elevada demanda de enfermeras tanto en Castilla y León como en el conjunto del sistema sanitario español y europeo.

La graduación celebrada en el Lienzo Norte ha comenzado con la interpretación del himno de la Enfermería Española ‘Allí estaré’; para seguir con la conferencia ‘Cuando la palabra se vuelve cuidado: sentido, presencia y vínculo’, impartida por la profesora Ainhoa Lozano Molina, así como la imposición de becas y la realización del juramento deontológico por parte de los nuevos titulados.

Trajes históricos

La programación ha incorporado una presentación de trajes históricos de enfermería, desde el medievo hasta la actualidad; así como reconocimientos al subdelegado de Defensa, el coronel Álvaro Capella; y al gerente de la Fundación Cultural Santa Teresa, José Manuel Trujillano; y la intervención de representantes de los alumnos antes del cierre musical a cargo de la Coral Camerata Abulense con el ‘Gaudeamus igitur’.

La directora del centro, Pilar González Arrieta, subrayó el carácter simbólico de esta graduación al coincidir con el 50 aniversario de la escuela, “un año especial por cumplir medio siglo, cuando fue creada como una escuela femenina, llegando hasta ahora, estando en el pleno Espacio Europeo de Educación Superior”.

González Arrieta ha recordado que la escuela nació en un contexto de necesidad de personal sanitario, cuando “se creó porque había una gran necesidad de enfermeras y enfermeros, como lo que pasa ahora, que se necesitan muchas enfermeras”, señaló. La directora destacó que los nuevos graduados accederán de forma inmediata al empleo, ta que “se incorporan inmediatamente al mercado laboral en cuanto tengan el título y estén acreditados”. “La enfermería es eminentemente femenina, pero cada vez nos ha ido creciendo el porcentaje de chicos que tenemos en nuestras aulas”, que se mantiene en el 10%.

El presidente del Consejo Autonómico de Enfermería de Castilla y León, Enrique Ruiz Forner, aseguró que la situación laboral del sector es actualmente favorable para los nuevos titulados. “La promoción que se gradúa no va a tener ningún problema para el acceso al trabajo”, afirmó. 

Marcha de profesionales

No obstante, advirtió de las dificultades que supone para Castilla y León retener a parte de los profesionales formados en la Comunidad. “Vienen muchos alumnos de las comunidades de alrededor por la calidad formativa que existe en Castilla y León y luego el 40% de los alumnos se van a sus respectivas provincias”, explicó.
Ruiz Forner añadió además que parte de los titulados optan por desarrollar su carrera fuera de España e “irse a un país europeo buscando las mejoras laborales que les ofrecen en esos países”.

Por su parte, la delegada del rector de la Universidad de Salamanca en el Campus de Ávila, Isabel López Fernández, definió la Escuela Universitaria de Enfermería como “uno de los centros más queridos” de la USAL, y destacó tanto la calidad de la formación impartida durante estas cinco décadas como su repercusión social y económica en la provincia. 

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