El convenio del metal contempla una subida del 2,75% para este año

La resolución da validez al acuerdo alcanzado por la comisión paritaria del convenio y formaliza su entrada en vigor tras su publicación en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP). Tal y como recoge el propio documento, “las condiciones económicas pactadas para el año 2.026 serán el resultado de incrementar las tablas vigentes en el 2.025, en un 2,75%”, consolidando así la actualización salarial para todo el sector en la provincia.

El acuerdo, que fue suscrito el 3 de marzo por la comisión negociadora integrada por representantes empresariales y sindicales, fija los salarios base diarios para las distintas categorías profesionales del sector. Los sueldos quedan configurados con diferencias según responsabilidad y cualificación.

Entre las principales referencias salariales destacan las de técnico de grado superior: 80,48 euros diarios; ingeniero técnico (grado medio): 74,25 euros diarios; jefe de taller: 59,83 euros diarios; encargado o maestro de taller: 57,40 euros diarios; oficial de primera: 53,90 euros diarios; y peón ordinario: 47,95 euros diarios.

Complementos

Además del salario base, el acuerdo regula los principales complementos económicos que afectan a los trabajadores del sector, también actualizados para 2026. En el apartado de antigüedad se fijan los importes por quinquenio, que oscilan entre 2,92 euros diarios para técnicos superiores y 1,98 euros diarios en categorías como especialista o peón.

Por su parte, los pluses de penosidad, toxicidad y peligrosidad establecen incrementos de entre el 25% y el 35% del salario, dependiendo de las circunstancias del puesto de trabajo. En cuanto a la nocturnidad, el plus por hora trabajada en horario nocturno varía según la categoría: hasta 4,79 euros por hora para técnicos superiores, en torno a 3 euros por hora en categorías medias y 1,97 euros para trabajadores menores de 18 años.

El acuerdo también actualiza las compensaciones por desplazamientos y manutención, recogidas en la tabla de dietas: dieta completa: 55,93 euros, media dieta: 20,48 euros y kilometraje de 0,38 euros por kilómetro. Estas cantidades forman parte de las condiciones económicas globales del convenio y afectan directamente a los trabajadores que realizan desplazamientos por motivos laborales.