El portavoz del equipo de Gobierno, José Francisco Hernández, ha aportado este dato, desechando el portado de FSP-UGT de unos 400.000 euros, tras la condena al Ayuntamiento en el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo por la demanda de un funcionario, lo que se ampliará a todos los que no solicitaron el anticipo aprobado para recibir en enero de 2013 la extra de junio al haberse quedado sin la extra de Navidad.

Se trata de una sentencia "más que previsible que no discute el proceder del Ayuntamiento, porque no podía ser otro que el que fue, y que acatamos respetuosamente".

Sin culpables
"No hay que buscar culpables", ha dicho, explicando que en los juicios previstos para el martes, y tras perder el primero, el Consistorio se ha allanado.

Según Hernández, el Consistorio aplicó el decreto del Gobierno de suprimir la extra navideña de 2012 "sin margen de negociación", porque "el escaso margen que tuvo lo agotó ofreciendo anticipos reintegrables".

Los funcionarios que no pidieron el anticipo percibirán ahora el 25 por ciento de la extra y el resto el año que viene, mientras que a los que sí lo pidieron, el 80 por ciento, se le ajusta también las cuentas en 2015.

Acusaciones
Las manifestaciones desde el equipo de Gobierno un día después de conocer la sentencia y por un cruce de acusaciones con FSP-UGT, sindicato desde el que rechazaron "anticipos ligados a otros acuerdos que algunos sindicatos firmaron" y aludieron a la "dignidad" de los empleados públicos.

"No queremos limosna de la administración, lo que queremos es que -señalaron- nos devuelvan lo que es nuestro, lo que nos quitaron sin tener en cuenta si teníamos disponibilidad económica o no para pagar nuestras hipotecas, como alegan ahora algunas administraciones para no devolver la parte proporcional de la paga que ahora se está ganando por todos los juzgados de España".

"Quisimos negociar desde la igualdad de poder proponer cosas distintas a las que ustedes ya habían negociado con otros sindicatos", señalaron los ugetistas, quienes responsabilizaron al Gobierno del PP, "acostumbrados a gobernar a golpe de decreto sin mirar las consecuencias del atropello de sus normativas, en gran parte desmontadas por los juzgados por vulnerar derechos de los ciudadanos".

En este sentido, la concejala de Relaciones Sindicales, Pino Gómez, alabó la negociación con el resto de sindicatos y aseguró que la paga extra se suprimió por "como dejó el PSOE este país". Hernández afirmó que el clima social en el Consistorio es "magnífico" salvo con UGT.

CCOO
Por su parte, CCOO ha recordado que para defender la paga extra presentaron recurso de conflicto colectivo en diciembre de 2013 para que no prescribiera el derecho a la  reclamación de la totalidad del importe para el personal laboral, ya que sólo disponían de un año, a diferencia de los funcionarios, que dispone de cuatro años.

"Todo ello a la espera del pronunciamiento del Tribunal Constitucional sobre la constitucionalidad o no de esta medida", añaden la Sección Sindical de CCOO.
Este sindicato dice que esta situación "ratifica que el Acuerdo Sindical al que se llegó en noviembre del 2012, que UGT se negó a firmar en el último momento aunque unas horas antes había manifestado su intención de suscribirlo, fue un buen acuerdo".

"Si bien entendíamos que era de mínimos -explican-, al menos nos permitía conservar una serie importante de derechos sociales que han beneficiado a todos los empleados municipales, como son ayudas médicas, de estudios, horas extraordinarias, premio por antigüedad, asistencia a juicios y ayuda familiar,  que de otra forma habríamos perdido y, sobre todo, que permitía fijar una base sobre la cual iniciar la negociación para la recuperación de los derechos adquiridos".