Estas personas han participado en una nueva edición del programa ‘Uno a Uno’, impulsado por Down Ávila en colaboración con Fundación ONCE y financiado por el Fondo Social Europeo. La iniciativa ha permitido a estos participantes acercarse al empleo real mediante una formación adaptada y prácticas en empresas ordinarias de la ciudad y la provincia.

El programa se ha centrado este año en el perfil profesional de operaciones auxiliares de venta y atención al cliente en comercio. Cada persona ha recibido formación específica y ha contado con un acompañamiento individualizado en el entorno laboral, siguiendo la metodología del empleo con apoyo. Esta estrategia se basa en la evaluación de competencias, la adaptación al puesto de trabajo y la prestación de apoyos para lograr una incorporación efectiva y sostenible en el mercado laboral.

Han participado diez personas, cinco mujeres y cinco hombres, y se ha contado con la colaboración de siete empresas de Ávila capital y tres de la provincia. La experiencia ha generado un impacto positivo tanto en los participantes como en las entidades colaboradoras, fomentando un entorno más inclusivo.

Down Ávila lleva dos décadas apostando por la formación y el empleo como herramientas clave para la autonomía y el desarrollo personal de las personas con discapacidad intelectual. Esta línea de trabajo incluye cursos especializados, prácticas en empresas, orientación laboral y tutorías individualizadas que permiten diseñar itinerarios adaptados a cada persona.

En los últimos cinco años, la asociación ha desarrollado 11 cursos de formación laboral en sectores como comercio, hostelería, cocina y nuevas tecnologías. Estas acciones han beneficiado a 120 personas con síndrome de Down y discapacidad intelectual y han contado con la implicación de 29 empresas e instituciones.