Ha sido durante la presentación del libro ‘La excelencia del empresario como líder de servicio’. Una obra colectiva escrita por Miriam Hernández Cruz, la abulense Carolina Ramírez Morón, Myriam González Navarro y María Pilar Tallón Burón. 

El libro, compuesto por 29 capítulos y 17 entrevistas a empresarios, aborda las claves del liderazgo de servicio desde múltiples perspectivas en un trabajo que ha llevado al menos nueve meses. 

Miriam Hernández, coordinadora del proyecto, ha puesto en valor la obra que expone diferentes perspectivas, convirtiendo la obra en un manual de referencia: “Es una perspectiva muy variada y muy diferente. Esa parte está gustando mucho porque se constituye casi un manual de referencia”.

El objetivo principal de la obra radica en resaltar la figura del empresario como un líder de servicio, no solo enfocado en la parte económica, sino también en el empresario comprometido con el cuidado de las personas y el impacto social, tal como ha indicado la autora Pilar Tallón. 

Cuidado de los trabajadores 

“A mí me gusta decir la columna vertebral de la economía y el corazón de la economía y de la sociedad humana, no desde el lado material. Entonces es un poco mejorar la imagen que se tiene del empresario en nuestro país, que tiene verdadera vocación de servicio, que pone el foco en las personas, en su cuidado y en ayudarlas”, ha defendido Tallón.  

Todo ello, en un acto desarrollado en el Casino Abulense donde también se ha celebrado una mesa redonda en la que han participado Samuel Hernández, director de Fundabem; Nacho Bautista, CEO de Fundeen; Jorge Herráez, CEO de Click Defense; y María Álvarez, directora de Don Zoilo y Diego Diez, presidente de CEOE Ávila. 

Este último, que ha reivindicado la importancia de los empresarios en una provincia donde el 90 % de las empresas son pymes: “Es fundamental a estas alturas poner en valor todo lo que supone un empresario para la sociedad, que no es solo lo económico, sino que es todo lo que tiene que ver con el bienestar social. También aporta mucho más, aporta un sentido con una actividad, busca mucho más que el simple beneficio económico”. 

Guía de referencia 

El libro aborda temas como la creatividad, la resolución de conflictos y el propósito empresarial, y se posiciona como una guía esencial para quienes buscan liderar con humanidad y visión. Las autoras recalcaron que, en empresas familiares y pequeñas, el liderazgo de servicio es más cercano, un estilo que ayuda a retener talento y construir equipos sólidos.

“Es verdad que ha habido un liderazgo muy autocrático, a mí no me gusta llamarlo liderazgo, ha habido mucho jefe, mucha cultura de ganar dinero solamente y por ese motivo se ha desprestigiado. Pero realmente este libro es para poner en valor la figura del empresario, que es el que genera el empleo, el que genera la riqueza y el que mantiene el estado del bienestar. Y hay que limpiar esa imagen. Y la única forma somos los empresarios que tenemos que ejemplificar e inspirar para ello”, ha asegurado la autora Pilar Tallón durante la presentación.