A lo largo del año 2023, se tramitaron 154 ofertas para cubrir un total de 368 puestos de trabajo, mientras que, en el primer semestre de este año, han sido 77 las ofertas tramitadas, para cubrir 173 puestos de trabajo, según los datos que ha destacado la teniente de alcalde de Empleo, Industria, Comercio, Turismo y Cultura del Consistorio abulense, Sonsoles Prieto.

De las ofertas tramitadas, un 17% corresponde a actividades sanitarias y de servicios sociales, mientras que un 7% pertenecen a otros servicios. También un 7% de las ofertas ha correspondido a actividades artísticas, recreativas y entretenimiento y un 6%, a la  actividad de la construcción.

Hasta junio de este año, son 269 las empresas inscritas en el portal; la mayoría de ellas, con su centro de trabajo en Ávila y únicamente un 2% tiene su centro de trabajo en provincias cercanas a Ávila.

Por lo que respecta a las personas inscritas en la plataforma de intermediación laboral del Ayuntamiento de Ávila, en el primer semestre del año, se han registrado 311 personas, de modo que son 5.300 las inscritas en el portal como demandantes de empleo. De ellas, el 60% son mujeres y, por tramos de edad, el 16% corresponde a demandantes de entre 30 y 34 años y un 14%, a demandantes de entre 25 y 29 años. Por nivel formativo, un 45% de los inscritos tiene estudios secundarios y un 44%, estudios post secundarios.

Servicios complementarios
La teniente de alcalde de Empleo ha destacado, en este sentido, los servicios de asesoramiento e información que se ofrecen en esta materia desde el portal de intermediación laboral (https://avila.portalemp.com), que permite el acceso a contenidos adicionales con documentación actualizada a los que tanto demandantes de empleo como empresas y emprendedores pueden acceder para facilitar el proceso de búsqueda activa de empleo o el desarrollo viable de su proyecto empresarial.

Entre estos recursos, destaca el Rincón del Emprendedor, que aborda aspectos como plan de empresa y viabilidad, franquiciado, la figura del autónomo colaborador, decisiones fiscales para los autónomos, formas jurídicas y trámites, elección de local o diagnóstico.

Igualmente, se cuenta con un Espacio del Demandante, que incluye una guía para el demandante de empleo, la búsqueda activa de empleo, herramientas para la búsqueda, proceso de selección, formación para el empleo, prestaciones, subsidios y programas, capitalización del desempleo, utilidades, garantía juvenil o enlaces de interés.

Y también el portal de intermediación cuenta un Área de Empresa, que contiene aspectos como legislación y normativa, financiación, ayudas y subvenciones, la contratación, la seguridad social o un manual de empresas.