La firma se ha rubricado por parte de ASAJA, UPA, UCCL, CEOE, CCOO y FICA- UGT para contar con un nuevo marco regulatorio de las relaciones laborales en el sector del campo.

Según la parte sindical, en el aspecto económico destaca el incremento en un 4% en los salarios, adaptando la categoría más baja al salario mínimo interprofesional (SMI), y la creación de un nuevo plus de peligrosidad en el uso de productos fitosanitarios.

En el ámbito social, el convenio se adapta a los permisos de ingreso y fuerza mayor de la nueva Ley de Familia.