Según CCOO, alrededor de 200 trabajadores prestan servicios por medio de ETT, "algunas de ellas desde hace más de 15 años" en esta planta que cuenta con una plantilla de "400 personas aproximadamente con contrato de empresa".

La contratación de 200 personas bajo esta modalidad contractual supone a juicio de este sindicato que este colectivo "está en una situación de absoluta precariedad", teniendo en cuenta que "no trabajan la totalidad de los días del mes, como el resto de la plantilla". Además, explica que a estos empleados se les aplica "una categoría inferior a la que les correspondería conforme al convenio colectivo por las funciones que desempeñan".

"Como quiera que firman el contrato de trabajo cuando finaliza el mismo -diaria o semanalmente-, para mayor inri, si por cualquier circunstancia causan baja laboral o solicitan permisos retribuidos a los que se tiene derecho, se lo deniegan automáticamente e interrumpen su contrato", argumenta Comisiones Obreras.

Por todo ello, el sindicato ha expresado su "desacuerdo", por considerar que se trata de una forma de proceder "abusiva" por parte de la empresa, de ahí que hayan denunciado la situación ante la Inspección de Trabajo, "máxime cuando en estos momentos la plantilla está padeciendo un Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) y las personas contratadas por las ETT, siguen realizando tareas de fabricación en las diferentes áreas de la factoría".

Conversión de contratos

Para CCOO, esta forma de actuar supone "un fraude al Servicio Público de Empleo, a la Seguridad Social y a la normativa laboral vigente" por parte de una empresa que al conocer la disposición de interponer una denunca por parte del sindicato, "anunció la conversión de 12 contratos con carácter indefinido y 35 temporales", un paso que ha calificado de "totalmente insuficiente puesto", ya que el objetivo es "la transformación de todos y cada uno de los contratos por ETT en contratos de empresa".

Así cree que "se acabaría con el posible fraude que se está cometiendo y, sobre todo, dignificar a las personas que trabajan en esta situación y por extensión las del conjunto de la plantilla". 

CCOO Industria espera que una vez completada la investigación de la Inspección de Trabajo, "se revierta esta anómala situación y sirva para erradicar la precariedad existente en la empresa".