"Comportamiento inadecuado" de un miembro de CCOO

La Mesa de Negociación aprueba para 2022 la creación de siete nuevas plazas en el Ayuntamiento

Avilared Ver comentarios 1 Martes, 30 de Noviembre de 2021 Tiempo de lectura:
Ayuntamiento de Ávila.Ayuntamiento de Ávila.

La Mesa General de Negociación del Ayuntamiento de Ávila ha aprobado la propuesta de plantilla de personal municipal para el ejercicio 2022, que supone crear siete nuevas plazas. "El comportamiento inadecuado" de uno de los integrantes de CCOO ha hecho que no prosperara reglamento de funcionamiento de dicha mesa.

En la reunión de la mesa celebrada bajo la presidencia del primer teniente de alcalde, José Ramón Budiño, se ha aprobado la propuesta para incluir en la plantilla presupuestaria de personal funcionario dos auxiliares administrativos (Grupo C) y cinco operarios (grupo E).


De la misma manera, se ha aprobado la amortización de una plaza de administrador del matadero (grupo A) del Consistorio de la capital.


En la reunión de este martes estaba previsto abordar una propuesta de la organización CCOO sobre el reglamento de funcionamiento de la Mesa de Negociación, que no ha podido llegar a dictaminarse tras "el comportamiento considerado inadecuado de uno de los integrantes de esta organización para con el resto de los miembros de la mesa", según ha informado el Ayuntamiento.

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