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Ayuntamiento de Ávila.Según el sindicato, la resolución de esta institución autonómica le da la razón a este sindicato que "desde hace nueve meses lleva solicitando dicho Reglamento de Funcionamiento, sin que el señor José Ramón- Budiño lo haya tenido en consideración".
Esta organización sindical recuerda que desde el pasado mes de febrero su sección sindical reclamó en el seno de la Mesa General de Negociación la elaboración y aprobación de un Reglamento de Funcionamiento con el objetivo de "definir la forma de trabajar y la agenda de reuniones, así como los procedimientos de negociación y toma de acuerdos, tal y como exige la ley, para que la negociación colectiva, a la que están obligadas las administraciones públicas, quedara suficientemente garantizada".
Tras reclamarlo "en reiteradas ocasiones" el teniente de alcalde y presidente de la Mesa "hizo caso omiso de la petición de CCOO, algo habitual por su parte cuando se trata de admitir alguna propuesta realizada por éste sindicato".
Ante esta situación, Comisiones Obreras "se vio obligado a acudir al Procurador del Común", solicitando su intervención ante lo que a su juicio "podría estar suponiendo una violación de la ley, en lo que a las normas de funcionamiento se refiere, en una Mesa General de Negociación de una administración pública".
Según CCOO, el Procurador del Común ha enviaod una resolución en la que pide que, "hasta que se apruebe el Reglamento de Funcionamiento de la Mesa General de Negociación, se aplique con carácter supletorio la Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y en concreto, los artículos 15 (Régimen), 16 (Secretario) 17 (convocatorias y sesiones) y 18 (actas)".
Agilizar la aprobación
Por otra parte, la institución autonómica insiste en “que se agilice la aprobación del Reglamento de Funcionamiento de la Mesa General de Negociación, y que en el mismo se contemple las especialidades que correspondan (entre otras, sesiones y convocatorias, orden del día, debates y actas).”
"Resulta muy lamentable que haya que recurrir al defensor del pueblo de Castilla y León para que el equipo de gobierno cumpla con las reglas más básicas de funcionamiento democrático en el espacio de representación de los empleados municipales", ha lamentado Comisiones Obreras, que anuncia que seguirá insistiendo en que la Mesa General de Negociación cuente con un Reglamento de Funcionamiento, para que "se garantice el buen hacer, la negociación y la transparencia".
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