Pascual se ha reunido telemáticamente con representantes de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Castilla y León, en un encuentro que ha contado con la participación de la concejala de Servicios Sociales del Ayuntamiento de Ávila, Paloma del Nogal, así como del portavoz de la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios, Salvador Escribano, y su secretaria general, Ana Rosa Arribas.

El procurador ha lamentado la situación de "precariedad laboral" de los sanitarios de la Comunidad y ha pedido, entre otras cosas, que "se dimensionen las plantillas", con el objetivo de "garantizar una atención sanitaria de calidad y saber las necesidades reales en cuanto a personal".

Pascual ha hecho hincapié en la situación de los médicos residentes y ha lamentado que, "en muchos casos, no se les haya reconocido lo que han hecho en estos meses de pandemia". Al respecto, ha añadido que "no se da ninguna facilidad a los médicos, ni durante la residencia ni después", por lo que ha pedido mejoras en las condiciones laborales.

Quedarse en la Comunidad

"Es importante que los médicos cuenten con una estabilidad y no que empalmen contratos temporales", ha apuntado, ante de añadir: "Con ello, conseguiríamos que muchos estudiantes quisiesen quedarse en nuestra Comunidad a trabajar y fidelizaríamos a nuestros residentes, pues estamos hablando de un personal muy cualificado".

En la reunión, Pascual también ha reivindicado "formación continua para los sanitarios dentro de su jornada laboral", algo que, en la actualidad, "es todo lo contrario", pues son los propios facultativos los que se costean su formación y esta tiene lugar fuera de su jornada la laboral.

Por ello, el procurador ha insistido en la "necesidad" de acabar con la temporalidad, fidelizando contratos y mejorando las condiciones de este personal y ha recordado que "la escasez de personal no es algo nuevo, si no que ya viene de atrás".