Firmado en diciembre, entra en vigor ahora tras su publicación en el Boletín Oficial del Estado (BOE) con duración hasta 2020.

El texto incorpora acuerdos en materia salarial, que supondrá un aumento en los salarios del 2,5% por año de vigencia con efectos retroactivos del 1 de enero, debiendo abonar las empresas los atrasos salariales durante el mes natural tras la publicación.

Otras materias pactadas son la inclusión del plus de nocturnidad, mejora de los permisos, igualdad, protocolo de acoso y la creación de la categoría de auxiliar de inspección de veterinaria.

Desde la Federación de Industria Construcción y Agro, de UGT de Ávila, destacan que, tras una larga e intensa negociación, valoran positivamente el acuerdo que mejora las condiciones económicas y sociales.