El Plan de Empleo Local recibirá 2 millones de euros; se calcula que como mínimo, genere 550 puestos de trabajo. La contratación de 42 Agentes de Desarrollo Rural, 300.000 euros. El Plan de Fomento de Empleo Agrario, 301.000 euros para 371 puestos. El Plan de Empleo para zonas rurales deprimidas, 190.000 euros; el Proyecto Ávila por el Empleo Juvenil, 550.000 euros para ocupar a 105 personas. El Plan de Empleo Forestal, en colaboración con la Junta, recibirá 260.000 euros para 40 puestos. El Taller de Empleo, 60.000 euros que repercutirán en 12 participantes.

En  total, son 1120 “desempleados que se beneficiarán de la generación de empleo” por parte de Diputación Provincial de forma directa.

En cuanto a empleo indirecto, se ha hablado de los 472 puestos de  trabajo que generará el servicio de ayuda a domicilio, que se encuentra externalizado y supone un coste de 5,2 millones. También el taller de animación comunitario, que tiene una dotación de 140.000 euros. El programa ‘Crecemos’, junto con las escuelas de educación infantil, supone 44 contrataciones. La conservación de carreteras, en manos de dos empresas, da trabajo a 44 personas y el Organismo Autónomo de Recaudación, a 20.

Sumando empleos directos e indirectos, la cifra de empleados asciende a 1.900, a los que se pueden añadir los 450 de Diputación, Naturávila y los dos Consorcios Provinciales. En total, “2.500 puestos de trabajo dependen de los presupuestos de 2018”, ha explicado Jesús Manuel Sánchez Cabrera, presidente de la entidad provincial.