El experto ha recordado que este año ha entrado en vigor una veintena de normas; entre ellas, una reforma del Estatuto de los Trabajadores en la que se han “refundido” unas 15 leyes aprobadas desde 2006 y que ha implicado cambios en la terminología.

Entre esos cambios, la desaparición de la referencia al Estatuto de los Trabajadores del servicio militar, la modificación del término de trabajadores minusválidos por trabajadores con discapacidad o la inclusión de relaciones de carácter especial como los abogados o el personal MIR.

La conferencia también ha abordado aspectos como las novedades desde el punto de vista del despido y los aspectos procedimentales o las resoluciones judiciales recientes del Tribunal Supremo y de tribunales superiores de Justicia que marcan jurisprudencia.

Igualmente, se ha referido a los cómputos del despido colectivo, el calendario laboral, las “listas negras” o la colocación de cámaras ocultas en los lugares de trabajo.