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La Oferta de Empleo Público de la Junta de Castilla y León este año estará formada por 1.179 plazas, de las que 921 serán abiertas para personas ajenas a la administración.
Sanidad y Educación serán las áreas que más plazas convoquen, mientras que la convocatoria del resto llegará, en su mayoría, a finales de 2015 o principios de 2016.
Educación convocará 441 plazas para Secundaria, Formación Profesional y otros cuerpos docentes, con la previsión de que los exámenes se convoquen en junio.
La Junta prevé así cubrir el 50 por ciento de las jubilaciones previstas, según ha indicado la consejera de Hacienda, Pilar del Olmo, quien ha señalado que el Gobierno autonómico apurará “al máximo” el porcentaje permitido en la tasa de reposición de personal que se jubila.
Del Olmo ha recordado que el año pasado la tasa fue del diez por ciento y que para este año se ha elevado al 50 por ciento, aunque ha reconocido que las tasas deberían de ser “más altas” según se vaya materializando la recuperación económica, hasta llegar al cien por cien.
Eso, ha dicho, “daría estabilidad en el empleo y no habría un coste elevado", ya que la Administración ya cubre los salarios del personal interino.
Rubén | Viernes, 27 de Marzo de 2015 a las 00:47:14 horas
La junta tiene aun asuntos pendientes por el acuerdo por el cual dieron dinero a Nissan Ávila con la condición de contratar nuevamente a trabajadores despedidos. El acuerdo a día de hoy sigue sin cumplirse. Por que no se exige el acuerdo por el que dieron tantos millones de euros públicos a Nissan?
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