Esta subvención procede de la Consejería de Empleo para la puesta en marcha del Programa Mixto de Formación y Empleo para jóvenes de garantía juvenil 'Majalobos I', que iniciará su actividad el próximo 1 de diciembre, prolongándose hasta el 30 de mayo de 2021.

Se trata de uno de los cuatro ayuntamientos de la provincia beneficiario de estas ayudas, confirmándose como "una de las entidades locales más proactivas en la búsqueda de fondos para mejorar la formación y empleabilidad de sus vecinos, en este caso de los más jóvenes", según el Consistorio.

El objetivo del nuevo proyecto se dirige a la limpieza, desbroce y conservación de todo el cauce de la Garganta de Majalobos desde la presa, hasta su desembocadura en el río Tiétar, lo que permitirá "mejorar notablemente la seguridad de todos los vecinos a lo largo de 1,65 km de ribera, ya que se evitarán situaciones de acumulación de restos vegetales frente a posibles avenidas, que podrían generar inundaciones".

Autorización de la CHD

Estas actuaciones cuentan con la autorización de la Confederación Hidrográfica del Tajo (CHT) y serán dirigidas y coordinadas por dos monitores especializados. Durante el periodo de formación se alternarán clases prácticas con teóricas y los alumnos adquirirán el certificado de profesionalidad de actividades auxiliares en conservación y mejora de montes, además de formación en prevención de riesgos laborales y fomento del emprendimiento.

Esta iniciativa, cofinanciada por el Fondo Social Europeo Castilla y León 2014-2020, está destinada a sufragar los costes de funcionamiento del programa, así como los costes salariales y de Seguridad Social de dos monitores y ochos alumos trabajadores a jornada completa por un periodo de seis meses, hasta 900 horas teórico-prácticas para cada alumno.

Este nuevo curso se engloba dentro de la estrategia municipal, encaminada a la mejora de la empleabilidad de los sotillanos y contará, además de la financiación de la Junta, con una "importante aportación económica del Consistorio para costear todos los materiales y trabajos auxiliares".

La selección de los alumnos participantes en este programa será llevada a cabo por el Servicio Público de Empleo de Castilla y León en Ávila dentro del colectivo de jóvenes inscritos como desempleados en el ECyL, menores de 30 años, inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil y que no hayan participado en ninguna acción formativa similar en los últimos tres años.