Del Viernes, 05 de Diciembre de 2025 al Domingo, 07 de Diciembre de 2025
Imagen de archivo de enfermería.La Plataforma Estatal de Enfermera Escolar desarrollará en los próximos meses una nueva estrategia de actuación a nivel administrativo, político e informativo para lograr que se inicie en el curso 2020-2021 la implantación de la figura de la enfermera escolar en todos los centros educativos de esta provincia.
La plataforma, integrada por el Sindicato de Enfermería (Satse); el Foro Español de Pacientes (FEP); el Sindicato Independiente de la Enseñanza Pública ANPE; y la Federación Española de Diabetes (FEDE), ha decidido poner en marcha esta nueva estrategia de actuación conjunta “ante el desinterés de las consejerías Educación y Sanidad por implantar una medida que beneficiaría a todos los alumnos y alumnas, padres y madres, profesorado y al resto de la comunidad educativa”.
La nueva estrategia de actuación se desarrollará también en Ávila porque “las Administraciones públicas sanitarias y educativas siguen sin dar respuesta a las necesidades asistenciales y de prevención y promoción de la salud que existen en todos los centros escolares al no posibilitar la implantación de la enfermera escolar”.
Según la plataforma, el principal motivo del rechazo de las administraciones es el económico “cuando generalizar la figura de la enfermera escolar sólo supondría 16-20 euros al año por habitante”, que consideran “un coste irrisorio si se compara con los miles de millones de euros que conllevan para nuestro sistema sanitario público distintos problemas de salud que una enfermera escolar podría prevenir”.
Bajo el lema 'Su salud, tu tranquilidad', la nueva estrategia de actuación de la plataforma contempla reuniones con los Ministerios de Sanidad y Educación y los consejeros de Sanidad y Educación de Castilla y León, además de con representantes de los políticos a nivel autonómico, la presentación de iniciativas en ayuntamientos, diputaciones y el parlamento autonómico.
Además de la labor asistencial y de prevención y promoción de hábitos de vida saludable entre el alumnado, la enfermera escolar “libera al profesorado de la imposición de proporcionar una atención sanitaria para la cual no está formado ni tiene competencias, y favorece en gran medida la conciliación de la vida laboral y familiar, evitando el absentismo laboral de los padres y madres que se ven obligados a acudir al centro para atender a sus hijos e hijas, así como el absentismo de los niños, niñas y jóvenes”.





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