El ERE de los paradores busca garantizar la continuidad de la compañía

Para ello, su presidente provincial, Antolín Sanz, pide “un plan de optimización de la gestión, un incremento de la rentabilidad y un mantenimiento de la calidad de los paradores abulenses”, al tiempo que apuesta “por la no desaparición de ningún puesto de trabajo, adecuando las plantillas a la actividad real, y por asegurar la pervivencia del Parador de Ávila y de Gredos”.

Sanz reclama a los responsables de Paradores y a los sindicatos que “en las negociaciones que se inician busquen el mejor acuerdo posible” y entiende que, a pesar de que la demanda ha caído un 35 por ciento en los últimos años, dicho acuerdo debe incluir “la adecuación de los gastos a la actividad real del establecimiento, adaptación a los nuevos gustos y demanda de los clientes , crear experiencias para adecuarse a la oferta de la zona en la que se encuentran ambos paradores y la gastronomía local”.

Situación económica
Asegura Sanz que “la Red de Paradores ha venido acusando desde el año 2007 la desfavorable situación económica que vive el país”, disminuyendo los ingresos en este periodo de tiempo “un 23 por ciento”.

Asimismo, según sus datos, la compañía ha cerrado sus últimos tres ejercicios con saldo negativo, alcanzando pérdidas acumuladas de 77,2 millones de euros, lo que ha tenido una incidencia también en los paradores de Castilla y León cuyo resultado ha pasado de beneficios de 18 millones de euros en 2007 a unos beneficios de 5,8 millones de euros en el 2011.

El presidente provincial del PP ha manifestado que el plan puesto sobre la mesa “tenía que haber sido abordado por el Gobierno socialista, pero no fue capaz y prefirió mirar a otro lado”.