Día Domingo, 30 de Noviembre de 2025
Del Martes, 02 de Diciembre de 2025 al Miércoles, 03 de Diciembre de 2025
Día Sábado, 06 de Diciembre de 2025
Así, habla de psicólogo, trabajador social y educador de familia en lugar de hacerlo en lenguaje inclusivo o refiriéndose exclusivamente a la titulación requerida, según ha criticado la Secretaría de la Mujer y Políticas de Igualdad de CCOO.
Tampoco se contemplan “otras medidas garantes de la existencia de un proceso de selección no discriminatorio, tales como el temario específico en igualdad de género o la baremación de cursos en igualdad de forma específica”.
El Plan de Igualdad fue aprobado el pasado 8 de marzo tras ser negociado en la Comisión de Igualdad. Según el sindicato, el documento para erradicar las desigualdades en el Ayuntamiento “costó ingente tiempo y esfuerzo por todas las partes, y es lamentable que su aplicación y eficacia sea inexistente”.
En el plan se establecen medidas para garantizar un proceso de selección no discriminatorio, de tal forma se establece que en todos los programas y temarios para las pruebas de acceso de todos los empleos debe contemplarse un contenido, de acuerdo con el nivel de la plaza en cuestión, relativos a la igualdad de género. En esta convocatoria sólo se cumple en la categoría de trabajador social, no en psicólogo y educador de familia. Creen que “es inaceptable que dichas categorías no tengan un temario específico obligatorio en igualdad de género”.
CCOO llama la atención que el plan se refiere a la eliminación del lenguaje sexista cuando dice que “n todas las convocatorias se velará escrupulosamente su redacción; utilizando un lenguaje no sexista, expresando de manera tácita que la oferta está dirigida a ambos sexos”, esta medida no se ha aplicado, lo que es “especialmente llamativo teniendo en cuenta que son titulaciones y profesiones eminentemente feminizadas”.
El sindicato señala que no es la primera vez que se incumple el Plan de Igualdad, porque al aprobarse en marzo la Oferta de Empleo Público para este año y dentro de la promoción interna, las vacantes se denominaron en masculino (inspector de Policía Local, subinspector de Policía Local, jefe del Servicio de Extinción de Incendios).
Centros de Formación
Día Domingo, 30 de Noviembre de 2025
Del Martes, 02 de Diciembre de 2025 al Miércoles, 03 de Diciembre de 2025
Día Sábado, 06 de Diciembre de 2025
Día Martes, 02 de Diciembre de 2025
Día Martes, 16 de Diciembre de 2025
Del Sábado, 29 de Noviembre de 2025 al Domingo, 30 de Noviembre de 2025
Día Martes, 02 de Diciembre de 2025
Día Domingo, 07 de Diciembre de 2025
Día Miércoles, 10 de Diciembre de 2025
Del Viernes, 12 de Diciembre de 2025 al Sábado, 13 de Diciembre de 2025
Del Martes, 16 de Diciembre de 2025 al Miércoles, 17 de Diciembre de 2025
Del Viernes, 19 de Diciembre de 2025 al Martes, 23 de Diciembre de 2025
Del Viernes, 26 de Diciembre de 2025 al Martes, 30 de Diciembre de 2025
Día Domingo, 04 de Enero de 2026
Día Sábado, 22 de Noviembre de 2025
Del Jueves, 04 de Diciembre de 2025 al Sábado, 06 de Diciembre de 2025
Día Miércoles, 10 de Diciembre de 2025
Día Viernes, 19 de Diciembre de 2025
Día Jueves, 04 de Diciembre de 2025
Día Sábado, 06 de Diciembre de 2025
Día Miércoles, 17 de Diciembre de 2025
Día Domingo, 21 de Diciembre de 2025
Escribe tu correo y te enviaremos un enlace para que escribas una nueva contraseña.
Normas de participación
Esta es la opinión de los lectores, no la de este medio.
Nos reservamos el derecho a eliminar los comentarios inapropiados.
La participación implica que ha leído y acepta las Normas de Participación y Política de Privacidad
Normas de Participación
Política de privacidad
Por seguridad guardamos tu IP
216.73.216.162