Estas intervenciones se dividen en cuatro áreas, como son prevención de riesgos laborales; empleo y relaciones laborales; seguridad y empleo sumergido; y trabajo de extranjeros.

En concreto, en 2016, se va a realizar un especial control a determinados sectores y riesgos, entre ellos el agrario, que presenta un incremento en la siniestralidad, por lo que se va a aumentar el número de actuaciones.

Además, se van a realizar actuaciones nuevas a través de una campaña de control de riesgos biológicos, eminentemente informativa, que se centrará en el sector sanitario público, en la red sanitaria concertada y en el resto del sector sanitario privado.

Control de la prevención
Por otra parte, se va a realizar durante el próximo año una campaña de control de la prevención en riesgos laborales en pequeñas y medianas empresas. Los sectores y riesgos que se controlarán de forma preferente serán el sector de la limpieza, los supermercados, el transporte por carretera y los talleres de carpintería de aluminio.

También se realizará una campaña de asistencia técnica con motivo de la apertura de nuevos centros de trabajo.

En lo que va de 2015, la Inspección ha realizado expedientes de 803 infracciones y ha realizado 8.055 requerimientos de irregularidades en prevención de riesgos laborales, lo que ha llevado a la paralización de la actividad en siete empresas de la Comunidad hasta que estas han corregido la situación requerida.

Otra de las medidas que se van a impulsar son las campañas de control que contribuyan a la mejora de la calidad del empleo por lo que los esfuerzos de los equipos de inspección estarán dirigidos al control del fraude en la contratación y al encadenamiento de contratos, además de reforzarse la campaña de ‘contratos formativos’, así como la de ‘tiempo de trabajo’.

Contratos parciales
Por otra parte, se potencia también la campaña de control de contratación a tiempo parcial, con el objetivo de comprobar el cumplimiento de las condiciones de trabajo en materia de jornada laboral y las condiciones laborales. Con el mismo objetivo, se va a desarrollar la campaña de control del límite de horas extraordinarias.

En 2015, hasta el mes de septiembre, las relaciones laborales inspeccionadas han sacado a la luz 404 infracciones y se han realizado, por parte de la Inspección, 2.136 requerimientos para corregir las condiciones de trabajo de trabajadores de la Comunidad.

En cuanto a la actuación de la Inspección en la detección del empleo irregular, competencia del Estado, tiene una tendencia creciente, de modo que, entre enero y septiembre de 2015, han aflorado 4.224 empleos, un 7,70 por ciento más que en el mismo periodo del año anterior.