El programa incluye el desarrollo de ferias de empleo (como "macroacciones") y acciones formativas. En este caso se llevarán a cabo cuatro acciones de 200 horas lectivas dedicadas a nuevas tecnologías de la comunicación, certificados de profesionalidad, emprendimiento y formación adaptada a las necesidades de las empresas.

La feria de empleo que organizará la entidad cameral pretende ser un "encuentro entre el tejido empresarial local, los demandantes de un puesto de trabajo, público en general y agentes vinculados al empleo".

El evento se celebrará a finales de septiembre en el Lienzo Norte, e incluirá expositores de "empresas que ofertarán puestos de trabajo reales"; talleres dedicados a la empleabilidad, internacionalización de empresas, movilidad y búsqueda de trabajo en otros países; seminarios y ponencias de expertos que aborden temáticas que impulsen la búsqueda de empleo, la búsqueda de la carrera profesional y el contacto con el mundo laboral; y actividades de networking.

Desde la cámara se ha destacado que en la feria habrá "ofertas de empleo suficientes de empresas de gran relevancia de la provincia". También que se incentivará la contratación de un mínimo de seis meses con 1.550 euros por contrato para aquellas empresas participantes que realicen estos contratos a través de las acciones formativas.