Así lo ha dicho con motivo de la reunión celebrada con el Comité de Empresa de la factoría abulense, al que ha comprometido desde el PSOE de Castilla y León la “defensa cerrada” de sus derechos y al que ha trasladado su oposición al despido de medio centenar de empleados, el diez por ciento de la plantilla.

Tudanca ha asumido el compromiso de su partido para trabajar en las instituciones donde está representado con el objetivo de “garantizar el mantenimiento de la factoría y de empleos”, además de apostar por el establecimiento de “puentes de diálogo” entre plantilla y empresa.

En este sentido ha resaltado que la Junta de Castilla y León posee “herramientas”, que ya “ha utilizado en el pasado”, para solventar la situación en la que se encuentra inmersa la planta abulense de Nissan.

Falta de oportunidades
Al respecto, Tudanca ha lamentado que Ávila, como el resto de la Comunidad autónoma, “adolece” de falta de oportunidades de empleo y de tejido industrial, lo mismo que ocurre en el resto de Castilla y León, circunstancia que atribuye a la “incapacidad” del gobierno del PP en sus veintiocho años al frente de la Junta.

Según Tudanca, “todas las empresas de esta comunidad autónoma merecen la misma atención y el mismo apoyo de la Administración autonómica”, ha reclamado, antes de exigir que se cumplan los compromisos adquiridos en el año 2010, cuando se aprobó el último plan industrial para la fábrica.

Además, ha dicho, el PSOE pedirá al presidente de la Junta de Castilla y León “que intervenga”, porque Nissan a atraviesa en Ávila un momento “crítico”, que requiere el “apoyo institucional” de manera “urgente”, pues la situación “va mucho más allá de sus trabajadores”.